Project Manager, Public Sector

Advisory Key

  • Luxembourg
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  • Il y a 2 jours
Project Manager, Public SectorProject ManagerVotre quotidien
  • Structurer le cadre projet en déterminant les objectifs, périmètre, productions attendues, jalons temporels et moyens requis en coordination avec la direction programme et les acteurs concernés
  • Encadrer et orienter l'équipe projet pluridisciplinaire (Analystes Métier, UX/UI, Développeurs, Testeurs), répartir les missions, monitorer les résultats et maintenir la dynamique collective
  • Déployer des dispositifs de contrôle de l'évolution projet (calendrier, enveloppe financière, standards) via des plateformes de suivi dédiées, détecter les dérives et formuler des mesures correctives
  • Anticiper, analyser et traiter les aléas et difficultés propres au projet (aspects techniques, fonctionnels, organisationnels), escalader les alertes vers la direction programme selon les besoins
  • Construire et contrôler l'enveloppe budgétaire du projet
  • Vérifier la conformité des productions aux critères qualité établis, aux cahiers des charges et aux attentes utilisateurs finaux
  • Maintenir une communication continue et claire sur l'état d'avancement vers la direction programme, l'équipe et les différents intervenants, élaborer les comptes-rendus de progression
  • Identifier et orchestrer les relations avec les parties prenantes spécifiques au projet, notamment pour les connexions avec des plateformes externes
  • Traiter les demandes d'évolution affectant le scope, la planification ou l'enveloppe financière selon les procédures programme définies
  • Synchroniser les interventions des différents contributeurs projet, incluant la collaboration avec les architectes pour garantir l'alignement architectural
  • Finaliser formellement le projet avec documentation complète, bilan d'activité et transmission vers les équipes de maintenance ou d'exploitation
Votre profilParcours professionnel :
  • Au minimum 5 années d'expérience en pilotage de projets incluant au moins 3 ans sur des initiatives de développement ou d'intégration de systèmes informatiques, idéalement avec dimension de refonte d'applications complexes
  • Expérience confirmée dans la conduite de projets de taille conséquente, de l'initialisation à la finalisation, comportant des aspects de migration technologique
  • Pratique avérée des environnements utilisant les approches Agiles et les chaînes d'intégration continue
  • Expérience du management d'équipes diversifiées regroupant profils métier et techniques
  • Une expérience en environnement public ou sur des projets ERP avec technologies web modernes constituerait un plus
Savoir-faire techniques :
  • Maîtrise experte des approches de pilotage projet (PMBOK, Prince2, Agile/Scrum)
  • Compréhension solide des technologies impliquées dans les projets de modernisation (frameworks web, plateformes de développement, bases de données) et des pratiques de développement logiciel en contexte d'architecture distribuée
  • Aptitude à appréhender les enjeux fonctionnels et faciliter la traduction des besoins utilisateurs (modélisés via différents standards) en spécifications exploitables
  • Maîtrise des solutions de planification, suivi projet et collaboration d'équipe
  • Compétences en pilotage budgétaire et contrôle des coûts projet
  • Connaissance des méthodes d'estimation (charges, délais) adaptées aux contextes Agile et classiques
  • Capacité d'animation de réunions et d'ateliers projet en assurant l'implication des profils techniques et métier
Qualités transversales :
  • Aptitude à mobiliser et orienter une équipe projet, stimuler la coopération et instaurer un climat de travail constructif
  • Excellentes facultés de communication orale et écrite, adaptabilité selon les interlocuteurs (techniques, métier, encadrement)
  • Compétences organisationnelles robustes, planification et priorisation dans un contexte projet multi-facettes
  • Réactivité dans l'identification des obstacles, analyse des causes racines et mise en place de solutions performantes
  • Capacité d'anticipation, prise d'initiative et autonomie dans l'exécution
  • Résistance à la pression, adaptabilité face aux évolutions technologiques et méthodologiques, persévérance face aux difficultés
  • Orientation marquée vers la satisfaction des besoins utilisateurs et l'atteinte des résultats projet
  • Exigence qualité sur les productions et précision dans le suivi des activités

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