Job DescriptionGestionnaire Ressources HumainesCDI / 40h/semaine (m/f)Vos tâches:Rédaction de mails, de courriers et de comptes-rendus de réunionsPréparation et organisation de réunionsParticipation à la communication interne et externePréparation, calcul et paiement des salaires du personnel et réalisation de toutes formalités légales et administratives y liées.Élaboration des contrats de travailGestion des dossiers du personnel et des diverses déclarations administratives en relation avec le personnel de l’a.s.b.l.Compétences requises:Détenteur d’un diplôme CATP , employé administratif et commercial ou bien d'un diplôme de technicien dans le domaine administratifDisposer d’une expérience professionnelle solide dans le domaine RHAvoir des connaissances en droit de travail, la connaissance de la CCT –SAS serait un atoutTrès bonnes connaissances des mécanismes de calcul salarial (APSAL)Connaissances dans le domaine de la gestion et du suivi des formations d'une entreprise (INFPC)Être proactif, rigoureux, enthousiaste et organiséAvoir le sens de la communication et des responsabilitésExcellentes connaissances des outils informatiques courantsBonnes capacités rédactionnelles et de synthèseTrès bonne présentation et expression oraleSens du contact et du serviceCapacité à prioriser les informationsMaîtrise des langues luxembourgeoise, française et allemandeNous offronsUn contexte de travail dynamique et bienveillantUne fonction riche en interactions humainesUne rémunération selon la CCT SAS; carrière C3 ou C4, selon diplômeUn encadrement par une équipe dirigeante solide et motivéeDes missions intéressantes et variéesDes opportunités de formation et de développement professionnel
